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1.健康管理

以现代健康概念和新的医学模式以及中医“治未病”的思想为指导,运用医学、管理学等相关学科的理论、技术和方法,对个体或群体健康状况及影响健康的危险因素进行全面连续的检测、评估、有效干预与连续跟踪服务的医学行为及过程。

2.健康管理的宗旨

有效地利用有限的资源来达到最大的健康效果;

主体是经过系统医学教育或培训并取得相应资质的医务工作者;

客体是健康人群、亚健康人群(亚临床人群)、慢性非传染性疾病早期或康复期人群。

3.健康管理的公众理念

病前主动预防,病后科学管理,跟踪服务不间断。

4.健康管理的任务

防大病、管慢病、促健康。

5.健康管理的特点

标准化、足量化、个体化、系统化。

6.健康管理目标

(1)完善健康和福利

(2)减少健康危险因素

(3)预防高危人群患病

(4)易化疾病早期诊断

(5)增加临床效用效益

(6)避免可预防的疾病相关并发症的发病

(7)消除和减少无效或不必要的医疗服务

(8)对疾病结局做出度量并提供持续的评估和改进

7.健康管理的基本步骤

第一步:了解和掌握健康,开展健康信息收集和健康检查。

第二步:关心和评价健康,开展健康风险评价和健康评估。

第三步:干预和促进健康,开展健康风险干预和健康促进。

健康体检是前提,健康风险评估是手段,健康干预是关键,健康促进是目的。

8.健康管理的服务流程

(1)健康体检;

(2)健康评估;

(3)个人健康咨询;

(4)个人健康管理后续服务;

(5)专项的健康及疾病管理服务。

9.健康管理基本策略

(1)生活方式管理

(2)需求管理

(3)疾病管理

(4)灾难性病伤管理

(5)残疾管理

(6)综合的人群健康管理

重点记忆内容如下方表格所示:

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